דעם 12טן סעפטעמבער, 2023, האט די LONNMETER גרופע געהאלטן איר ערשטע עקוויטי אינסענטיוו קיק-אף זיצונג, וואס איז געווען אן אויפריגענדיקע זאך. דאס איז א וויכטיגער מיילשטיין פאר דער פירמע, ווייל פיר פארדינטע ארבייטער האבן די געלעגנהייט צו ווערן אקציאנערן.

אזוי שנעל ווי די זיצונג האט זיך אנגעהויבן, איז די אטמאספערע געווען פול מיט ערווארטונג און ענטוזיאזם. די אדמיניסטראציע דריקט אויס איר דאנקבארקייט צו די אויסגעצייכנטע ארבייטער פאר זייער שווערע ארבעט און איבערגעגעבנקייט און אנערקענט זייער ביישטייער צום וואוקס און ערפאלג פון דער פירמע. בעת דער זיצונג זענען דעטאלן פון דעם עקוויטי אינסענטיוו פלאן געווארן געטיילט, מיט א דגוש אויף די בענעפיטן און אחריותן וואס קומען מיטן זיין אן אקציאנער. די פיר ארבייטער האבן יעצט א שטארקן אינטערעס אין דער פירמע'ס אויפטוען און צוקונפטיגע אויסזיכטן, און שטעלן זייערע צילן צוזאם מיט די פון דער ארגאניזאציע. יעדער ארבייטער באקומט א פראצענט פון אקציעס באזירט אויף זייער ביישטייער, עקספערטיז און פאטענציאל. די דאזיגע געשט איז נישט נאר אנערקענונג פון זייער גרויסע ארבעט, נאר אויך אן ענקערידזשמענט צו אנדערע אין דער פירמע צו נאכיאגן עקסעלענץ און וואוקס. די ארבייטער, וועלכע זענען יעצט פולע אקציאנער, דריקן אויס זייער דאנקבארקייט פארן צוטרוי וואס מען לייגט אין זיי. זיי אנערקענען די וויכטיקייט פון דער געלעגנהייט און זאגן אז זיי וועלן ווייטער שווער ארבעטן צו שטופן די פירמע צו גרעסערע הייכן. דער געשעעניש האט זיך געענדיגט אין א פעסטיווער אטמאספערע, מיט ביידע אדמיניסטראציע און ארבייטער וואס האבן געענדיגט דעם געשעעניש אין אן אטמאספערע פון ​​אייניקייט און קאלאבאראציע. דאס ווייזט קלאר אויף די פירמע'ס איבערגעגעבנקייט צו ארבייטער וואוקס, אנטוויקלונג און לאנג-טערמין ערפאלג. די נייעס האט זיך פארשפרייט איבער דער גאנצער פירמע, אינספירירנדיג די ארבייטער'ס ענטוזיאזם און מאטיוואציע. ארבעטער זענען איצט ענג פארבונדן מיטן ערפאלג פון דער פירמע, וואס וועט זיי אומצווייפלעך אינספירירן צו ארבעטן שווערער, ​​ווייטער אינוואצירן, און ביישטייערן צו דער פירמע'ס אנטוויקלונג מיט נייער קראפט.

אין קורצן, די עקוויטי אינסענטיוו וואָס די LONNMETER גרופּע האָט לאָנטשט דעם 12טן סעפּטעמבער 2023 מאַרקירט אַ וויכטיקן מיילשטיין אין דער פירמע'ס אַנטוויקלונג. דער שריט האָט נישט נאָר אנערקענט פיר עמפּלוייז פֿאַר זייער אויסגעצייכנטע אַרבעט, עס האָט אויך איינגעפֿלאַנצט אַ געפֿיל פֿון אייגנטום און מאָטיוואַציע צווישן דעם גאַנצן שטאַב. מיט דעם נייעם קאַפּיטל אין זייערע קאַריערעס, זענען די עמפּלוייז אויפֿגעברויזט צו ביישטייערן צו דער פירמע'ס ווייטערדיקן הצלחה און וואוקס.